Le Répit Des Maux, c'est quoi ?
- Une professionnelle expérimentée (15ans d'expériences de terrain), diplômée (DEES et Cert.PSPR) et formée (+ de 30 formations dans le champ du médico-social et spécifiques aux TSA)
- Des solutions rapides et personnalisées
- Un soutien complémentaire aux services médico-sociaux existants
- La possibilité de prise en charge des prestations par des organismes (suivant les situations)
- Un engagement humain et bienveillant
Les différentes prestations :
Pour les professionnels
Prévention / Sensibilisation
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Violence
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Harcèlement
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Addiction
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Handicap
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Transidentité
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Sujet proposé / Problématique abordée
Accompagnements individuels ou en groupes
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Prévention / Sensibilisation
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Accompagnement psycho-éducatif
- Prévention des risques psycho-sociaux
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RDV individuel en psychopratie
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Accompagnement au travail
La performance des entreprises repose sur son capital humain. Face aux défis contemporains (charge mentale, isolement, gestion du handicap), on ne peut plus se contenter de solutions d'urgence. La question est : comment garantir un mieux-être durable qui se traduit directement en productivité et en réduction des risques psychosociaux ?"
Le Répit Des Maux est le partenaire stratégique pour optimiser le bien-être et l'efficacité des équipes.
Je ne propose pas de la théorie, mais de l'efficacité. Avec 15 ans d'expérience de terrain, je suis une professionnelle diplômée et formée à une diversité de stratégies psycho-éducatives. Cela garantit une prise en charge complète et une capacité à fournir des résultats rapides et personnalisés.
Je peux évaluer un besoin spécifique lié au Handicap/Aménagement ou pour la mise en place d'un programme de QVT ciblé sur les risques psychosociaux.
Le Répit Des Maux se positionne comme un soutien complémentaire aux services RH, de santé au travail, et aux programmes d'aide déjà existants. Ma force est de créer un pont entre les besoins immédiats de vos salariés et les structures d'aide existantes, permettant le désamorçage des situations complexes avant qu'elles ne dégénèrent en arrêts maladie ou en conflits.
Pour les particuliers
Accompagnement psycho-éducatif
Pour les 30 - 60 ans
- Guidance parentale (comment faire à la maison : difficultés éducatives avec les enfants / adolescents...)
- Aide aux relations familiales (arrivée d'un nouvel enfant, difficultés dans le couple, problèmes dans la fratrie...)
- Home coaching (budget, organisation...)
- Job coaching (difficultés au travail, mise en place de structuration, sensibilisation auprès de l'employeur et des équipes...)
- Handicap (acceptation, aménagement, aide à l'autonomie ...)
Pour les 15 - 29 ans
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Accompagnement social
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Acceptation (Transidentité, handicap, deuil, naissance...)
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Harcèlement
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Problèmes comportementaux
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Job Coaching (aide à la présentation et à la mobilisation)
Pour les 6 - 14 ans
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Accompagnement social
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Acceptation (handicap, deuil, naissance...)
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Harcèlement
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Problèmes comportementaux
L'accompagnement psycho-éducatif est une intervention professionnelle qui vise à soutenir des personnes (enfants, adolescents, adultes) rencontrant des difficultés d'adaptation ou étant à risque d'en développer.
L'objectif est de rétablir et/ou d'améliorer les capacités d'adaptation de la personne dans son environnement, en se concentrant sur :
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L'apprentissage et la compréhension (Psycho) : Fournir des informations claires et concrètes sur la nature d'un trouble, d'une difficulté (ex. : anxiété, TDAH, troubles de santé mentale), ses symptômes, ses causes et ses conséquences. Cela permet de mieux comprendre ce qu'elle vit et de déconstruire les idées reçues.
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Le développement de compétences (Éducatif) : Enseigner et mettre en pratique des outils et des stratégies concrètes pour mieux gérer les émotions, les comportements, développer l'autonomie, les habiletés sociales, les fonctions cognitives, et prévenir les rechutes.
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L'interaction avec l'environnement : Travailler sur l'équilibre entre le potentiel de la personne et les possibilités d'apprentissage et d'adaptation offertes par son milieu (famille, école, travail, etc.).